Visi dan Misi

Visi FIKOM

"Menjadi pusat kajian dan pengembangan ilmu komputer yang profesional dan     kompetitif di Kawasan Timur Indonesia”

Misi FIKOM

1. Mengembangkan pendidikan yang profesional dan kompetitif yang mampu merespon perkembangan teknologi
2. Menghasilkan lulusan yang memiliki integritas kepribadian yang tinggi, bertakwa terhadap Tuhan Yang maha Esa, menjunjung tinggi etika Profesi, memilki keunggulan kompetensi pada profesinya, berwawasan luas, memiliki kepekaan sosial, pengabdi yang mandiri dalam mengembangkan teknologi
3. Menyelenggarakan Pendidikan yang menghasilkan Sumber Daya Manusia yang sesuai dengan kebutuhan pembangunan khususnya bidang teknologi
4. Meningkatkan penelitian dan pengabdian kepada masyarakat, serta kerjasama dengan institusi lain dan stakeholder
5. Mewujudkan pelayanan kepada civitas akademika dan pengabdian pada
6. Mewujudkan loyalitas kerja dan manajemen pelayanan kepada.
7. Menumbuh kembangkan jiwa enterpreneurship.

TUJUAN FIKOM UNIVERSITAS TOMAKAKA

1. Menyiapkan dan mewujudkan lulusan yang memiliki kemampuan akademik, berjiwa enterpreneur, profesional, beriman dan bertaqwa kepada Allah SWT, berakhlaq mulia, serta berwawasan yang sesuai dengan kebutuhan pembangunan bangsa
2. Menyediakan layanan pendidikan yang bermutu, terjangkau, dan relevan dengan perkembangan IPTEKS dan tuntutan pengguna lulusan.
3. Mewujudkan pengelolaan lembaga dengan prinsip-prinsip tata kelola dengan baik (good governance) yang berorientasi pada peningkatan mutu.
4. Mengembangkan jaringan kerjasama dengan lembaga pemerintah, swasta, industri dan masyarakat luas untuk mendukung upaya-upaya pengembangan ilmu pengetahuan dan teknologi.

STRATEGI

1. Pengembangan kurikulum dan penyediaan fasilitas yang dapat meningkatkan mutu proses pembelajaran dan pendidikan,
2. Penggunaan ICT secara intensif dalam pengelolaan program, baik akademik maupun non-akademik,
3. Peningkatan jaminan mutu pengelolaan melalui pengembangan sumber daya manusia berkelanjutan,
4. Peningkatan kerjasama dengan berbagai institusi dalam proses pembelajaran, penelitian, dan pengabdian kepada masyarakat.
5. Terciptanya sistem pembelajaran dan terlaksananya penelitian yang
6. Tersedianya sumber daya manusia yang kompeten meliputi unsur pimpinan, staf akademik, staf administrasi, dan unsur pendukung
7. Tersedianya daya dukung fasilitas yang cukup dan berkualitas untuk mendukung efektivitas dan efisiensi
8. Terlaksananya seminar dan kegiatan ilmiah secara berkala sebagai wahana pengembangan keilmuan dan suasana akademik dosen dan
9. • Terlaksananya sistem evaluasi administrasi dan akademik secara berkelanjutan.
   • Terciptanya komunikasi yang efektif dengan seluruh unsur stakeholders dalam rangka mengembangkan dan menjaga kualitas program
   Adanya kegiatan penelitian dan pengabdian kepada masyarakat secara berkala.